Profil LPMI
Visi UIS
Menjadi Universitas Unggul, Bermartabat Bereputasi Nasional dan Internasional serta berjiwa Entrepreneur berbasis Imtaq tahun 2029
Misi UIS
- Menyelenggarakan Pendidikan, Penelitian dan Pengabdian Masyarakat yang Unggul, Bermartabat, Mendapatkan Reputasi yang baik di tingkat Nasional dan Internasional Bermanfaat Bagi Masyarakat.
- Mengembangkan keilmuan melalui kegiatan Penelitian yang berkualitas nasional dan internasional
- Menyelenggarakan dan Meningkatkan Kegiatan Pengabdian Kepada masyarakat di berbagai bidang keilmuan untuk dapat memberikan solusi kepada masyarakat, industri dan pemerintah.
- Mengembangkan Inovasi dan Meningkatkan Kreativitas Sivitas Akademika berbasis Imtaq
- Menyelenggarakan Good University Governance yang Efisien dan Efektif serta Menjalin Kerjasama dengan Lembaga yang terkait di tingkat Nasional dan Internasional.
Tujuan UIS:
- Menghasilkan Lulusan Unggul, Bermartabat dan mempunyai Prestasi Nasional dan Internasional yang Berakhlak Mulia .
- Menghasilkan Pengetahuan Empiris, Konseptual dan Karya Teknologi untuk Kepentingan Pengembangan dan Keterampilan Hasil Penelitian.
- Meningkatkan Pengetahuan, Keterampilan Masyarakat dari Hasil Penyuluhan, Pelatihan dan Pembinaan Masyarakat diberbagai bidang ilmu
- Menghasilkan Karya Ilmiah dan Karya Teknologi untuk Meningkatkan Kesejahteraan Masyarakat.
- Terwujudnya Good University Governance yang Efisien dan Efektif serta Menjalin Kerjasama dengan Lembaga yang terkait di tingkat Nasional dan Internasional.
Tugas Pokok dan Fungsi:
- KEPALA LPMI
- Merencanakan Program dan anggaran dalam pelenggaraan SPMI di Universitas Ibnu Sina
- Bertanggung jawab dalam pelaksanaan Pengembangan mutu dan SDM Mutu di Universitas Ibnu Sina
- Bertanggung jawab dalam sosialisasi dokumen mutu dan Kerjasama bidang SPMI di Universitas Ibnu Sina
- Bertanggung jawab dalam monitoring dan evaluasi pelaksanaan SPMI di Universitas Ibnu Sina
- Bertanggung jawab dalam pelaksanaan Audit Mutu Internal di Universitas Ibnu Sina
- Melaporkan pelaksanaan sistem penjaminan mutu kepada yang berwenang.
- BIDANG PENGEMBANGAN MUTU DAN PENGEMBANGAN SDM MUTU
- Menyelenggarakan pelatihan, konsultasi, pendampingan di bidang penjaminan mutu;
- Melakukan kajian hasil audit mutu internal dalam rangka pengembangan mutu akademik dan non akademik
- Merekrut dan melatih tim auditor guna pelaksanaan audit mutu internal
- Membuat laporan rekomendasi pengembangan dari hasil audit mutu internal
- BIDANG SOSIALISASI DAN KERJASAMA
- Memfasilitasi sosialisasi dan rapat yang berkaitan dengan SPMI
- Menjajaki dan memfasilitasi Kerjasama bidang SPMI
- Membuat laporan hasil sosialisasi dan Kerjasama bidang SPMI
- Mencari informasi terkait Workshop dan pelatihan untuk pengembangan SDM di LPMI
- BIDANG EVALUASI DAN AUDIT MUTU INTERNAL
- Mengkoordinir GKM dalam pelaksanaan monitoring evaluasi sistem penjaminan mutu akademik dan non akademik;
- Mengkoordinir Tim auditor dalam pelaksanaan audit dan evaluasi pelaksanaan sistem penjaminan mutu akademik dan non akademik
- Membuat instrument audit mutu internal
- Membuat laporan temuan, Ketidaksesuaian, Observasi dan permintaan tindak koreksi pada audit mutu internal
- Membuat laporan hasil audit
- BIDANG DOKUMENTASI DAN AKREDITASI
- Membantu Kepala LPMI dalam hal administrasi LPMI;
- Menyusun standar pengelolaan dokumen mutu di LPMI
- Menyusun SOP pengendalian dokumen mutu;
- Merencanakan kebutuhan dokumen mutu untuk unit kerja;
- Memfasilitasi kebutuhan dokumen mutu seluruh unit kerja;
- Mengatur penyimpanan dokumen mutu;
- Mengendalikan keluar-masuk dokumen mutu;
- Mengatur penghapusan dokumen mutu;
- Memfasilitasi dokumen mutu yang dibutuhkan dalam akreditasi
- Mengatur kesesuaian dokumen mutu dengan kebutuhan akreditasi
- GUGUS KENDALI MUTU
- Melakukan dan evaluasi berkala pelaksanaan standar mutu di semua prodi pada fakultas
- Menyusun laporan monitoring dan evaluasi untuk setiap prodi
- TIM AUDITOR
- Melaksanakan Audit Mutu internal berkoordinasi dengan bidang Evaluasi dan Audit Mutu Internal